西湖大学工学院人工智能研究与创新实验室招聘广告

一、实验室简介

西湖大学工学院人工智能研究与创新实验室招聘AI+生物信息学研究人员。实验室负责人为李子青(Stan Z. Li),人工智能讲席教授,IEEE Fellow,曾任微软亚洲研究院Research Lead、中科院自动化所模式识别国家重点实验室资深研究员。发表论文 400 余篇,撰写编写著作 10 部,Google Scholar 引用 4万6千余次,曾任 AI 顶级期刊 IEEE TPAMI 等刊物副主编,担任 100 余个国际学术会议大会主席、程序主席或程序委员。

 更多信息请参见:西湖大学工学院李子青个人主页。

二、招聘方向、岗位及条件

1. 招聘岗位:AI+生物信息学方向博士后,若干名。

2. 研究方向:AI+生物信息学跨学科研究,即先进AI方法在生物医学中的应用,包括:单细胞、蛋白质组学、结构生物学、肠菌群、多组学等领域。

3. 应聘条件:根据西湖大学各级研究岗位标准招收相应岗位人员。实验室的一般要求是:

(1)有与岗位对应的研究经验,有生物信息学的机器学习/深度学习研究基础,编程能力强;

(2)有良好的科研素养;

(3)有良好的沟通能力、团队协作精神;

(4)有独立研究能力、有科研管理能力者优先。

三、薪酬待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

博士后政策:对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的,杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助。

四、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至cairi@westlake.edu.cn邮箱,邮件标题请注明:“应聘博士后+本人姓名”,对于符合要求并通过初审者,实验室会与之进一步沟通,安排面试。招聘启事长期有效。

1. 个人简历;

2. 2位同行专家的推荐信;

3. 博士学历学位证明材料。

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